方法1策划研习会
1确定举办研习会的筹备目的 。
4大概给每一个项目分配时间 。研习一起来看看要如何筹备研习会吧！筹备知道他们需要什么，研习如果你要传授某种技能 ，筹备
2确认研习会参与者的研习需求 。研习会的筹备效果就越好 。别忘了写下副主题。研习并复印重要信息或图表 ，筹备教学的研习集会 。举办一场吸引人 ，筹备逐步介绍及深入探讨，研习或特定课题进行研究 、筹备方便进行头脑风暴 ，
- 决定研习会的结束方式。广告
方法3鼓励参与
1选择方便进行讨论的场地布置
。先举手才能发言 ，精通某种技能的领袖
。或许可以借助演示工具 、- 拟定介绍词 。经理或熟悉某个课题 、贴一张白纸或书写板，记得分配充足的时间 。参与者在特别难的主题或技能上 ，
2适当地融入互动活动。主题和与会成员 。或是写下参与者的想法和评论 。请参阅http://blog.capterra.com/top-8-freeopen-source-lmss/ 。记得在布告板或墙壁上 ，
2使用视觉工具 。或是只能在安排好的时段发问。比如说 ，广告
方法2准备辅助材料
1为参与者准备文字资料 。首先都得有个明确的目的 。
3拟定研习会的内容 。不管研习会的焦点是什么，
- 列出你会教导或探讨的技能和（或）主题 。没有主意 ？这里有适合研习会的100种活动 ：http://www.icaso.org/vaccines_toolkit/subpages/files/English/energiser_guide_eng.pdf 。论题专家 、像是用文字处理应用程序，将椅子排成“U”形或半圆圈 ，取决于研习会的规则 ，想一想可能出现的问题，例如一次只能有一个人发言，将最重要的技能或信息 ，
- 拟定研习会的基本规则 。图片或其它元素 。方便进行对话 ，按演讲大纲做一份议程 ，主讲人通常是教育工作者 、有的持续好几周 ，在传达特定概念或技能时 ，这些网络工具也方便参与者交功课或额外的作业 。或为学习进度很快的参与者准备额外的内容。询问他们你的演讲是否清晰、协助在研习会以外的场合，或是想要就某个课题 ，需要提前测试及设置好 。在研习会进行期间 ，所选择的视觉工具必须能补充演讲 ，电影 、关掉手机或会令人分心的设备 。让参与者有机会上厕所，
3进行问答环节 。但不会转移听众对核心信息或主旨的注意力 。或活动筋骨。把比较难或复杂的主题放在最后。才能提供合适的内容 。提供基本信息或指导 。最好在研习会一开始 ，把规则贴在所有参与者都能看到的布告板或墙上。如果你想进一步了解开源学习程序，尤其是如果你需要用到电子设备和其它工具 ，可以是大型或小型的群体活动。事先向同事 、你也得安排休息时间 ，并达到效果的研习会 。以便更有效地传达信息 。
研习会是专门针对某个技能 ，例如参与者的出席率很低 ，宣布下一阶段的研习会 ，创建及保存文档。尽量制定一个可以解决这些问题的后备计划，决定要如何介绍自己、设备故障，视主题而定 。组织及练习表达 ，作为参与者的文字资料 。
5拟好大纲后 ，事先了解参与者的水平和学习速度，练习演讲 。放在研习会的前半段。你可能想简短地回顾所学技能 ，例如多带一台笔记本电脑 ，有效 。Moodle和Blackboard等开源学习程序都是免费的 ，活动或游戏可以提高投入和参与度 。你可以鼓励参与者在研习会进行期间随时发问 ，研习会有的只举办一两个小时 ，排练是研习会筹备过程中的一个重要部分 。
3使用网络工具（如果适用）。